ЛИКВИДАЦИЯ задолженности по заработной плате, повышение ее уровня, своевременная выплата налога на доходы физических лиц — этим темам было посвящено заседание межведомственной комиссии по налоговой и социальной политике при главе городского округа. Совещание прошло под председательством первого заместителя главы администрации Находки Бориса Гладких.
Повышение заработка работающих жителей Находки Борис Гладких назвал вопросом исключительно важного значения: «Президент России ставит на первое место повышение уровня жизни граждан, а оно невозможно, если люди не получают достойной зарплаты». На территории городского округа, по информации Бориса Гладких, самые высокие заработки на предприятиях транспортной сферы: порт Восточный, Восточно-уральский терминал, Восточно-стивидорная компания, Спецморнефтепорт Козьмино. Этот порт, вступивший в эксплуатацию в декабре 2009 года, дал и заметное повышение собираемости налогов в Находке.
В основном жалобы на низкие заработки и их задержки поступают от работающих в малом и среднем бизнесе. На небольших предприятиях до сих пор встречается и практика выдачи зарплаты «в конверте».
По информации зампрокурора Находки Евгения Борзенкова, только за 1 полугодие 2010 года в прокуратуру поступило более 1300 жалоб по оплате труда. Прокуратурой подано в суд 1306 исков в интересах работников на общую сумму более 17 млн рублей.
Сплошная прокурорская проверка показала, что почти половина находкинских предприятий до сих пор выплачивает зарплату раз в месяц. Это расценивается как задержка зарплаты и влечет административное наказание для работодателя, а также кадровиков и бухгалтеров – вплоть до увольнения. Невыплата зарплаты более двух месяцев может повлечь уголовную ответственность – в прошлом году было два таких случая. За неоднократное невыполнение норм трудового законодательства за это полугодие два руководителя находкинских предприятий были в судебном порядке дисквалифицированы. Теперь они состоят на учете в УВД и больше не смогут заниматься предпринимательской деятельностью.
На сегодня в Находке три крупных предприятия имеют проблемы с выплатами зарплаты. На жестянобаночной фабрике задержки составили два месяца. Несмотря на то, что предприятие находится в стадии банкротства, были приняты меры воздействия в отношении внешнего управляющего. Гайдамакский и Ливадийский судоремонтные заводы не выплачивают заработок с декабря прошлого года. По словам зампрокурора, ответственность за такие нарушения, по новым законам, могут понести не только менеджеры, но и учредители предприятия. Речь идет о реализации их имущества в счет погашения долга по зарплате.
В докладе государственного инспектора по труду Виталия Приказчикова прозвучала неутешительная статистика: жалоб на нарушения трудового законодательства по городскому округу в 2010 году поступило на 40 проц. больше, чем в прошлом.
Участники совещания приняли решение рекомендовать руководителям вовремя выплачивать зарплату и отпускные работникам, а также подоходный налог и отчисления в страховые фонды. Особый контроль за этим будут вести профсоюзные организации, а также муниципальные и государственные контролирующие органы.
Пресс-служба администрации городского округа
