Восточная нефтехимическая компания провела первую региональную научно-техническую конференцию молодых специалистов. Это событие в очередной раз подтвердило: «Роснефть», чьим дочерним обществом является ЗАО «ВНХК», дает молодежи все шансы построить успешную карьеру.
Участие в работе конференции приняли представители компании, преподаватели и проректор Дальневосточного федерального университета по науке и инновациям Анвир Фаткулин, студенты ДВФУ, учителя и учащиеся профильных «Роснефть-классов». У ВНХК с университетом сложились крепкие партнёрские отношения. Это учебное заведение стало одним из основных партнёров по подготовке кадров для будущего нефтехимического производства.
С приветственным словом к участникам конференции обратился и.о. генерального директора ЗАО «ВНХК» Владимир Губинский. Он пожелал ребятам не останавливаться на достигнутом и подчеркнул, что в нефтяной компании в отличие от многих частных предприятий к выпускникам вузов относятся с большим вниманием, предоставляя им все возможности для самореализации и профессионального роста.
К защите было представлено девять научных работ молодых специалистов ЗАО «ВНХК» и студентов ДВФУ, направленных на улучшение производственных процессов нефтехимического производства. Во время защиты ребята имели возможность поделиться планами и задумками по совершенствованию производства, а также попросить совета у опытных коллег и ученых.
Первым защищался Алексей Кошелевский, ведущий аудитор отдела системы менеджмента качества ЗАО «ВНХК», председатель совета молодых специалистов. Тема его научной работы — «Трёхмерное моделирование теплообменного оборудования ЗАО «ВНХК» с помощью программы «КORAT». Научные работы его коллег были посвящены таким направлениям, как целесообразность строительства полигона промышленных отходов, влияние ультразвукового поля на девулканизацию резиновой крошки шинных отходов в битумах и др. В каждой из них на примере своей компании молодые специалисты постарались донести до жюри свой взгляд на решение этих вопросов. Возможно, далеко не все их предложения будут воплощены в жизнь, но высказанные идеи руководители ЗАО «ВНХК» восприняли с большим интересом. Каждую из них планируется ещё раз обсудить, чтобы самые интересные и полезные наработки нашли применение на практике.
За непродолжительный срок работы в компании многие молодые люди добиваются впечатляющих успехов. «В Восточную нефтехимическую компанию меня пригласили буквально через два дня после защиты диплома в одном из профильных вузов Комсомольска-на-Амуре, — рассказывает Алексей Кошелевский. — Начинал простым инженером, почти за два года вырос до ведущего аудитора. И это, думаю, не предел. Считаю, мне очень повезло, что попал в организацию, где созданы для молодёжи все условия для совершенствования и карьерного роста. Здесь действительно проявляется много внимания и заботы о молодых специалистах, которые после института отработали менее трёх лет. Таких в компании сегодня насчитывается более трёх десятков».
Активная работа с молодыми специалистами — одно из приоритетных направлений кадровой политики НК «Роснефть», дочерним обществом которой является Восточная нефтехимическая компания. Не первый год действует программа непрерывной подготовки кадров «Школа-вуз-предприятие», а также программа обучения и развития «Три ступени», в которой подробно распланированы этапы профессионального роста молодых специалистов в течение первых трёх лет работы, включая их участие в научно-технических конференциях. Таким образом, молодёжь, приходящая работать в Восточную нефтехимическую компанию, имеет все возможности для успешного профессионального роста.
«Занятие нашей молодёжи наукой не только приветствуется, но и поощряется. На третий год работы компания проводит оценку трудового вклада и возможностей ребят, учитываются результаты обязательного обучения, мнения наставников и руководителей, успехи в научно-технических конференциях и конкурсах. В итоге определяются те, кто имеет высокий деловой, творческий и лидерский потенциал, и большинство из них зачисляется в кадровый резерв общества», — говорит начальник отдела развития и оценки персонала ЗАО «ВНХК» Виктория Чернышова.
Победители конференции поедут на кустовую научно-практическую конференцию НК «Роснефть», которая пройдёт в апреле нынешнего года на базе Новокуйбышевского нефтеперерабатывающего завода.
Владимир ФЁДОРОВ НА СНИМКЕ: победители первой научно-технической конференции