19 апреля — День работников службы занятости
⠀
В этот день 35 лет назад появился федеральный закон «О занятости населения в РФ», который определил правовые, экономические и организационные основы государственной политики в сфере содействия занятости граждан.
Спустя пять лет в этот же день был создан находкинский Центр. Эта служба обеспечивает социальную защиту безработных граждан, выполняет множество функций, позволяющих обеспечить их рабочими местами, а работодателей — необходимыми сотрудниками. Специалисты службы занятости оценивают потребности рынка труда, анализируют и прогнозируют спрос и предложения на рабочую силу, занимаются формированием вакансий, помощью в трудоустройстве и обучении новым профессиям.
Центр занятости населения в Находке в течение 30 лет является гарантом государственно поддержки и стабильности на рынке труда, помогая потерявшим работу и оказавшимся в трудной жизненной ситуации. В период кризиса в российской экономике своевременные меры в сфере занятости помогают сохранить трудовые коллективы и поддержать финансовое положение предприятий, смягчить последствия безработицы.
Накануне профессионального праздника мы встретились с руководителем центра занятости населения в Находке Майей БОЛТУНОВОЙ и попросили её рассказать о задачах этого учреждения.
— Майя Захаровна, вначале несколько слов о себе.
— Четверть века назад устроилась на работу в бюро по трудоустройству в Находке специалистом. Через пять лет перевели на должность начальника отдела трудоустройства, года через три утвердили заместителем директора Центра занятости населения. В этой должности отработала более десяти лет. С первого октября прошлого года возглавляю кадровый центр. Образование высшее, преподаватель психологии. Кстати, оно очень помогает мне в работе, ведь практически ежедневно приходится контактировать с гражданами, потерявшими работу, среди которых немало имеют психологические травмы. Остаться без работы, без средств к существованию – всегда травма. И мы призваны помогать таким людям.
— Какие перемены за эти годы произошли в Центре занятости?
— Современная служба занятости не стоит на месте. В её деятельность постоянно внедряются новые формы работы, используются информационные технологии, база данных работодателей и ищущих работу граждан ведётся в электронном программном комплексе «Катарсис». Вся справочная информация реализуется по системе межведомственного взаимодействия. Центр занятости полностью переведён на дистанционную работу. Соискателям работы и работодателям услуги оказываются в том числе через портал «Работа в России». Необходимо только создать свой личный кабинет на портале госуслуг и подтвердить учётную запись. Сегодня работодатель имеет возможность самостоятельно разместить на сайте «Работа в России» информацию о своём предприятии и потребности в работниках, а соискатель – откликнуться на вакансию.
— Каким для службы занятости был минувший год?
— В целом годом перемен и модернизации. За это время значительно обновилась система работы, были внедрены новые технологии и подходы к решению задач, что позволило улучшить качество предоставляемых услуг. Теперь в кадровом центре клиенты смогут подробнее узнать, как построить свой карьерный путь при поддержке государства, получить финансовую помощь и открыть собственное дело, как повысить уровень квалификации.
Сегодня и в будущем клиентами службы занятости являются не только те, кто на текущий момент остался без работы, но и молодёжь, у которой этап трудовой деятельности ещё впереди, а также молодёжь, уже вступившая в рынок труда и стремящаяся к карьерному росту. Ну и, конечно же, ставится акцент на занятых граждан всех возрастов для содействия в развитии карьеры, определении оптимального места в реальной экономике Приморского края.
В 2023 году три приморских Центра, в числе которых Находкинский, вошли в пилотный проект по модернизации. А в прошлом году прошла модернизация офисного здания под единым брендбуком: сделан ремонт фасада, внутренних помещений, заменили на новое оборудование и офисную мебель, установлена электронная очередь, вспомогательные информационные киоски, где каждый безработный может зайти и выбрать подходящую вакансию на всей территории Приморского края. В прошлом году все тридцать центров Приморского края были модернизированы.
— Как ведётся работа по трудоустройству участников специальной военной операции?
— Они и члены их семей на особом положении. Для членов семей мобилизованных граждан расширен пакет мер социальной поддержки в сфере занятости. Центр оказывает содействие работодателям в трудоустройстве и обеспечении работой их супругов, детей, родителей трудоспособного возраста.
Приказом СФР № 2712 от 29.12.2024 года «Об утверждении решения о порядке предоставления субсидий в целях создания рабочих мест для трудоустройства инвалидов» предусмотрена государственная поддержка в размере 200 тысяч рублей на оборудование рабочих мест для трудоустройства инвалидов первой и второй групп, ветеранов боевых действий. Приказом СФР № 2714 от 29.12.2024 года «Об утверждении решения о порядке предоставления субсидии на государственную поддержку, стимулирования найма отдельных категорий граждан», предусмотрена частичная компенсация затрат работодателя на зарплату работникам из числа трудоустроенных ветеранов боевых действий. Члены их семей могут бесплатно пройти профессиональное обучение, но обязательным условием остаётся трудоустройство по направлению Центра занятости или самостоятельно, либо самозанятость.
— Какая сегодня потребность Находкинского городского округа в кадрах?
— Достаточно высокая. В прошлом году было открыто 7854 вакансии, сегодня этот показатель составляет 11411. Особенно требуются врачи, педагоги, бухгалтеры, экономисты, токари, фрезеровщики, электрики. И всё же ситуация на рынке труда стабильная. Уровень регистрируемой безработицы за минувший год у нас составил 0,36 процента от экономически активного населения. В 2024 году за содействием в поиске работы к нам обратились 2171 человек, из них 701 был трудоустроен. В прошлом эти показатели составили соответственно 1931 и 773 человека.
— Какие меры государственной поддержки имеют граждане и работодатели?
— Их более 15. При обращении по вопросам трудоустройства можно воспользоваться целым комплексом услуг. Это профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование. А также профессиональная ориентация, когда сотрудники Центра помогают человеку в выборе сферы деятельности или профессии, трудоустройстве, профессиональном обучении и дополнительном образовании. Эту услугу оказываем как безработным, так и состоящим на учёте в службе занятости в качестве ищущих работу, без статуса безработного. Она востребована, в том числе и среди учащихся старших классов. К примеру, в прошлом году ею воспользовались 1145 граждан.
Помощь в социальной адаптации на рынке труда оказана 150 безработным, 24 из них трудоустроены, а 159 – получили услугу психологической поддержки. Большое внимание уделяется трудоустройству несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет. В прошлом году 518 подростков получили работу на тех либо иных предприятиях города.
Помогаем с трудоустройством инвалидов и безработных в начале их предпринимательской деятельности. Кроме того, оказываем содействие в трудоустройстве безработным и членам их семей при переезде или переселении в другую местность. Ещё одно направление – организация общественных работ, что даёт право безработным, не снимаясь с учёта, трудоустроиться на временную работу и получать дополнительный доход. В прошлом году, таким образом, получили занятость 150 граждан. На базе Центра занятости реализуется федеральный проект «Кадры». В его рамках за минувший год 39 человек, в числе которых и безработные, прошли профессиональное обучение.
— Майя Захаровна, вернёмся к вашему празднику.
— По случаю 30-летия Центра председатель Законодательного Собрания Приморского края Антон ВОЛОШКО поздравил Почётной грамотой, которую вручил депутат краевого парламента Эльсевар ГАБИБОВ. У нас работают высококвалифицированные специалисты, коллектив стабильный. Более 15 лет здесь трудятся заместитель руководителя Михаил РОМАНОВ, кадровый консультант Елена КИСЕЛЁВА, карьерный консультант Оксана КУЗЬМЕНКО, кадровый консультант Наталья КОВАЛЁВА.
Искренне поздравляю ветеранов и весь наш трудовой коллектив с юбилеем Центра! Желаю неиссякаемых жизненных сил, постоянного творческого поиска, здоровья, успехов и созидания на благо нашей великой России. Пусть чаще звучат слова благодарности от тех, кому мы пришли на помощь в трудную минуту. Уверена, наш профессионализм, опыт, энергия и целеустремлённость, высокая гражданская ответственность специалистов службы и впредь будут способствовать обеспечению социальных гарантий граждан, стабильности экономики, развитию социального партнёрства и повышению уровня занятости населения нашего города.
Беседовал Владимир ПАНТЮХОВ
