Профессия спасатель интересная, многогранная и не простая. В поисково-спасательном и аварийно-спасательном формировании управления по делам ГО и ЧС Находкинского городского округа трудятся высококлассные специалисты, настоящие профессионалы своего дела.
Начальник службы спасательного формирования Сергей Геннадьевич Алхов — человек с большим сердцем, энергичный, деятельный. Желание помогать людям, оказавшимся в беде, он почувствовал еще в детстве и остался верен своей мечте: пришел в эту профессию и работает спасателем вот уже скоро, как четверть века. За эти годы Сергей Геннадьевич повидал многое и спас десятки людей.
— Почему Вы выбрали именно эту профессию?
— Наверное, правильнее сказать, что не я профессию выбрал, а она меня. Профессия спасатель интересная, разнообразная, подходит мне по духу. Я пришел в спасатели в 2002 году. Это было новое направление, цель которого — помощь людям. Каждый спасатель должен обладать множеством знаний и владеть несколько специальностей. Ведь мы не только вскрытием дверей, но и выезжаем на ДТП, принимаем участие в поиски пропавших людей, предупреждаем и ликвидируем самые разные чрезвычайные ситуации: стихийные бедствия – наши ежегодные тайфуны и их последствия, пожары, в том числе природные, взрывы, техногенные катастрофы, ведем водолазные поиски.
-Как проходит рабочий день спасателей?
— Мы работаем по сменам. Смена продолжается сутки, с 8.30 утра одного дня до 8.30 утра следующего. Смены не похожи друг на друга, работы по расписанию, нет. Если нет вызовов и всё спокойно, то занимаемся самоподготовкой. Знания необходимо освежать в памяти, поэтому повторяем теорию, занимаемся физической подготовкой. Звонок о происшествии может поступить в любую минуту. Нам необходимо немедленно на него отреагировать. В течении 1 минуты мы выезжаем на место происшествия, по дороге получаем всю информацию.
— В каком вы звании?
— Сотрудники аварийно-спасательной службы не носят погоны в отличие от коллег из МЧС, но задачи перед нами те же. Мы, так же стоим на страже безопасности горожан, спасаем жизни, зачастую при этом рискуя своими.
— По какому принципу формируются смены спасателей?
— Смены комплектуются всегда таким образом, чтобы в каждой были спасатели разного уровня подготовки. В смене 5 человек, есть старший смены, то есть только из новичков смена не формируется, в ней обязательно есть опытный спасатель. Когда спасатели приезжают на место происшествия, там некогда рассматривать и размышлять. Даётся определённое время для оценки ситуации. Старший смены на месте оценивает происшествие и планирует все действия. Каждый спасатель уже знает свои действия, все функции расписаны. Такой подход обеспечивает высокую скорость выполнения задач.
— Как вы научились отключать эмоции и не пропускать трагедии людей через себя?
— Если говорить о психологической устойчивости и умении работать в кризисных ситуациях, то при приёме на работу спасателей проводится жёсткий отбор по этим критериям. Но научиться отключать эмоции и не пропускать все через себя, помогает мысль, что кроме нас никто не поможет, никто не сделает нашу работу. Мы рассматривает каждую ситуацию, не как сторонние созерцатели, которые наблюдают и смотрят, а как профессионалы, от которых ждут конкретных действий и помощи. Если мы будем рассуждать и дадим волю эмоциям, то результата не будет. Всё должно быть четко и конкретно. Вообще во время работы нужно себя психологически отключить, погасить все эмоции. Главное — выполнить поставленную задачу. Спасатель — профессионал, который пришел, потому что кому-то нужна помощь. Это такой внутренний настрой, который появляется с опытом. Кроме всего психологи проводят для нас психологические тренинги.
— Как часто вы проходите обучение?
— Мы постоянно чему-то учимся и повышаем квалификацию, ведь во время спасательных работ многое может пригодиться, например, знания стропальщика, чтобы правильно краном железобетонную плиту на завале подцепить. Все спасатели получают права на различные виды автотехники, владеем водолазной и альпинисткой подготовкой, навыками медицинской помощи, имеем допуски к сварочным работам и много еще чего.
— Вы испытываете страх?
— Если спасатель не боится, то он должен уйти из этой профессии. Я считаю, что страх должен быть. Хотя, даже не столько страх, сколько он должен понимать, что бессмертных нет. У нас, можно сказать, как на фронте – те, кто смерти не боится, гибнет первым. Нельзя прятаться и быть трусом, но чувство опасности, осторожности должно обязательно присутствовать, ведь если оно есть, то спасатель будет «на автомате» соблюдать технику безопасности. Самое главное при выполнении любых работ – это техника безопасности, только она может спасти. Прежде всего, необходимо адекватно оценивать ситуацию, все существующие риски, и, соответственно, контролировать себя и свои действия. Повторюсь, мы не бессмертные и у нас дома семьи, дети, которые нас ждут.
— Ваш самый сложный вызов?
— 2008 год, пожар на судне «Норзен Аляскан», у старых причалов с северной стороны бухты Козьмино порта Восточного. В тушении принимают участие группа МЧС, 6 пожарных машин и буксир-спасатель «Тайфун». Возгорание началось в каюте электромеханика, далее пожар распространился по остальным помещениям судна. В огне находится верхняя палуба жилых помещений, контейнер с 40 тоннами краски и гофротары. В рефрижераторной камере находится от 4 до 8,5 тонн аммиака. Пожар тушили несколько дней, главное было не допустить взрыва. Последствия были бы катастрофическими. Осознание возможной катастрофы пришли потом.
— Почему люди попадают в критические и опасные ситуации?
— Часто работа спасателей — результат безответственности самих людей, не зря говорят, что за героизмом обязательно стоит чья-то халатность. Пошёл за грибами — и заблудился, отправился в поход — упал в ущелье, и так далее. Есть правило, на что хочу обратить внимание, не надо ходить в одиночку — ни в горы, ни в походы, ни за грибами, ни в море. Не оставляйте детей и пожилых без присмотра.
— Часто ли вас благодарят?
— Благодарности спасатели от потерпевших никогда не ждут — это наша работа, но говорят «Спасибо» — часто. Это приятно, но мы не заостряем на этом внимание, для нас важно выполнить свою работу, спасти жизни, помочь тем, кто нуждается в нашей помощи.
— Сейчас дети хотят стать блогерами, банкирами, руководителями и даже депутатами. Почему?
— Еще вчера все хотели заработать больше денег, о пользе обществу никто не думал. Вижу, что время настоящих мужчин, вновь вернулось в Россию! Мальчишки стали мечтать о работе, где можно быть полезным другим. Много профессий, которыми можно гордиться — защитник отечества, спасатель, врач, строитель, полицейский, пожарный, лётчик, сталевар, водитель, токарь, космонавт. Считаю, работа настоящих мужчин должна приносить пользу, Родине и людям. А ещё хорошо оплачиваться. Печально, что офисный работник получает в два-три раза больше, чем, например, пожарный или врач, которые каждый день спасают жизни людей.
— Как воспитать настоящего мужчину?
— У меня трое детей, Старшая дочь -25 лет, есть внук. Сын 21 год – учиться в Питере, будет инженером и младшая дочка — школьница. Я детей и внука приучал, что человек должен работать головой, брать на себя ответственность за свои поступки и других людей и уметь вовремя принимать нужное решение в сложной ситуации. А мужчина — должен уметь постоять за себя и своих близких и вовремя прийти на помощь тем, кто в этом нуждается, иметь сильную волю и характер. Чтобы воспитать такого человека, нужно быть примером своему ребёнку, во всем!
Анна Громова
Управление по делам ГО и ЧС Находкинского городского округа
